Este angajatorul obligat să plătească biletul de avion al muncitorului?

Angajatorul nu este obligat să suporte costul biletelor de avion la aducerea în țară, precum și costul cu biletul de avion dus-întors o dată pe an pentru a ajunge în țara de origine. Dacă angajatorul alege să deconteze aceste bilete de avion, cheltuielile sunt considerate avantaje salariale și trebuie taxate ca venit salarial în luna acordării. În practică, mulți angajatori aleg să suporte biletul de venire ca parte a pachetului de atragere, este o decizie comercială, nu o obligație legală. DTG Global acoperă toate costurile de transport.

Actualizat în: 03/04/2026